广东惠州仲恺高新区管理委员会针对德赛电池惠州工厂劳务用工相关舆情做出回应，成立调查组展开调查并将公布结果，同时提到公司重申劳动权益。
在3月13日，广东惠州仲恺高新区管理委员会通过其微信公众号“仲恺发布”发布了一则通报。近期，网络上出现了关于德赛电池惠州工厂劳务用工的相关舆情，这一情况引起了该局的高度重视。为了彻查此事，该局在第一时间就成立了专门的调查组，正式开启了对该劳务用工舆情的调查工作。并且，相关部门明确表示，后续会及时将调查结果向社会公众公布，同时欢迎社会各界对调查结果进行监督，以确保整个调查过程和结果的公正、透明。
与此同时，该公司也再次重申了劳动权益方面的相关内容。公司强调会严格执行每日工作不多于8小时，每周工作时间不多于40小时的标准工时工作制，以此保障员工的合法权益。
本文围绕德赛电池惠州工厂劳务用工舆情展开，仲恺高新区管理委员会积极响应，迅速成立调查组并将公布调查结果，接受社会监督。公司也重申劳动权益保障，体现了对劳务用工问题的重视。
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