普陀区在第五届“海聚英才”全球创新创业大赛普陀区海内外赛事启动仪式上推出的《新引进海内外优秀人才安居专项支持政策(试行)》。该政策定位“广覆盖”、坚持“高标准”、发力“全周期”,旨在为海内外优秀人才提供灵活便捷的安居支持,吸引人才来普陀发展。
3月26日,在第五届“海聚英才”全球创新创业大赛普陀区海内外赛事启动仪式上,普陀区重磅推出了《新引进海内外优秀人才安居专项支持政策(试行)》。这一政策可谓是别具一格,它探索打破了“在地就业”的限制,全方位升级了人才安居政策。即便海内外高端人才、应届优秀毕业生不用签订劳动合同,也能够享受6个月的安居补贴。如此一来,为那些新来沪工作研讨、学习交流的海内外优秀人才提供了灵活便捷的安居支持,让每一位奋斗者既能够“仰望星空”追逐梦想,又可以“脚踏实地”安心居住。
定位“广覆盖”:人才安居保障范围更全面
随着“海聚大赛”普陀区海内外赛事的启动,普陀区向全球优秀人才发出了热情而诚挚的邀约。诚邀全球高端人才、知名高校优秀毕业生及实习生来到上海,在普陀实现自己的梦想。
此次安居新政秉持“面向海内外、面向沿沪宁、面向新增量”的理念。首期统筹了500套人才安居房源,为四大类群体提供个性化、梯度化的人才安居租金减免支持。这四大类群体包括全球顶尖人才、国家高端人才、重点创新创业人才等海内外高端人才;世界前100强和国内“双一流”高校硕士以上优秀毕业生;全球重点合作高校在读的海内外优秀在校实习生;以及有短期住宿需求的沿沪宁产业创新带合作城市优秀人才。通过这样的举措,保障各类人才来沪在沪能够实现“诗意栖居”。
坚持“高标准”:人才安居补贴形式更实在
安居新政的出台,不仅扩大了安居对象的覆盖面,更是精准地填补了政策空白。传统的安居政策,通常以“人才与单位是否签订劳动合同、是否在沪缴纳社保”作为申请的前提条件。这就导致刚到上海的外籍人才、正在找工作的应届毕业生、未出校门的实习生等群体,不在支持范围之内。
针对此类群体的特殊性,普陀区积极跨前一步,主动提供服务。聚焦人才前端需求,以6个月短期安居补贴的形式,向全球优秀人才发出邀约。
具体来看,诚邀海内外高端人才来沪创新创业,他们可直接享受最长6个月的全额租房补贴。期满后,结合人才需求和工作发展实际,还可接续享受最长1年的租房减免补贴。对于海内外优秀毕业生,关注其未来就业发展需求,提供“3 + 3 + 6”分段支持补贴。即第一阶段前3个月享受每月最高3000元租房补贴、后3个月享受每月最高2000元租房补贴;第二阶段入职普陀或沿沪宁合作城市后,可再享受6个月每月最高2000元租房补贴。鼓励海内外优秀在校实习生闯在上海、创在普陀,他们可直接享受3个月全额租房补贴,入职普陀或沿沪宁合作城市后可接续享受最长1年、每月最高2000元租房补贴。对于沿沪宁产业创新带合作城市优秀人才,满足其便捷短租需求,经认定,给予单次最长1周、全年累计最长6周的短期免费住宿。
发力“全周期”:人才安居生态环境更诗意
为了有效吸引、凝聚租住在普陀人才安居房源的海内外优秀人才,普陀区将立足人才服务“全周期”开展工作。前端做好精准画像,结合产业特色打造“宜居引才”。加大安居房源供应,2025年将新增入市安居房源2700余套。例如,臻悦名都位于真如副中心核心地段,直联网红商圈环宇城;智和苑毗邻TOP中央公园,拥有地铁旁一至四居多元选择。
中端做实运营管理,优化星级人才公寓评定机制,给予最高30万元升级补贴,持续提升公寓品质,以“安居留才”。同时致力于打造特色人才社区,如中岚居文化人才社区、臻悦名都数智人才社区、智创TOP青年人才社区等,为人才解锁不一样的精彩生活。
后端做优服务闭环,完善三级人才管家队伍建设,用一站式贴心、暖心、舒心的服务实现“乐居用才”。聚焦活力人群、打造青年友好型城区,推出“人才 + X”服务矩阵。开展政策宣讲、法律咨询等“才·来普陀”政务服务,主题骑行、苏河游船、冰上运动、城市路跑等“才·动普陀”生活服务,路演日、青年夜校等“才·创普陀”发展服务,让活动时时有,人才常常聚。
普陀区推出的《新引进海内外优秀人才安居专项支持政策(试行)》定位“广覆盖”、坚持“高标准”、发力“全周期”,在保障范围、补贴形式和生态环境等方面全面升级人才安居政策,为海内外优秀人才提供了良好的安居和发展环境,有望吸引更多人才来普陀创新创业。
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