3月4日南京市总工会召开的庆“三八”节暨女职工委员会第七届五次全体（扩大）会议的相关内容，包括对去年女职工工作的回顾、今年工作任务的部署以及女职工委员会委员的替补情况，重点阐述2025年女职工工作的方向。
3月4日，南京市总工会开展了一场意义非凡的会议——庆“三八”节暨女职工委员会第七届五次全体（扩大）会议。在这个会议上，有着诸多重要议程。首先，对过去一年全市工会女职工工作情况进行了细致的总结回顾，就像是对过去一年走过的路进行一次全面的复盘，查看其中的得失。同时，也有条不紊地安排部署了今年的工作任务，这无疑是为新的一年女职工工作指明了方向。并且，在会议期间还替补了南京市总工会第七届女职工委员会委员。而针对2025年全市女职工工作，会议作出了一系列明确的指示。在思想引领方面，强调要强化思想引领，汇聚奋进的强大力量。这就需要加强对党的创新理论的深入学习，从而引导广大女职工深刻认识到“两个确立”的决定性意义。要让女职工们切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，从思想上筑牢根基。在建功立业方面，要推动女职工积极建功立业，共同描绘发展的宏伟蓝图。聚焦新型工业化和产业强市建设的大目标，动员女职工主动去适应新一轮科技革命和产业变革的需求。她们需要密切关注行业、产业前沿的知识以及技术进展，积极投身到经济建设的主战场，发挥自身的力量。在传递社会正能量方面，要让女职工发挥独特作用，共建文明家园。发挥女职工在家庭文明建设中的不可替代的作用，倡导文明的家风，弘扬家庭美德。鼓励她们积极参与社会公益事业，践行文明的新风尚。在深化服务关爱方面，要深化服务关爱，共同构筑温馨的港湾。以康乃馨服务站建设作为主要的抓手，开展心理健康辅导、婚恋交友服务、困难帮扶等多种工作。同时，依法维护女职工的合法权益和特殊利益，推动通过集体协商等形式建立更加完善的女职工权益保障机制。在加强自身建设方面，要不断加强自身建设，共同提升组织效能，持续增强工会女职工组织的引领力、组织力、服务力。
总的来说，南京市总工会的此次会议对女职工工作有着全面的规划，无论是过去工作的总结，还是未来工作的部署，尤其是针对2025年女职工工作在思想、建功、正能量传递、服务关爱和自身建设等多方面的安排，都体现了对女职工工作的重视以及积极推动女职工工作发展的决心。
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