三宁公司在董事长李万清的带领下成立爱心帮扶基金会，用于帮助遭遇重大困难的员工家庭。近期，公司工会主席将5万元爱心帮扶基金送到了重病缠身的老员工雷师傅家中，展现了企业对员工的关怀。
在三宁公司的发展历程中，始终把员工的福祉放在重要位置。李万清董事长曾深情告白全体三宁人：“解决员工的实际困难，为忠诚于三宁事业的员工筑起防火墙，不能让任何一名忠诚于三宁事业的员工因为疾病、天灾人祸而陷入贫困。”这不仅仅是一句简单的话语，更是一份沉甸甸的承诺，体现了企业对员工的责任与关怀。
早在2010年6月，在李万清董事长的积极倡议下，三宁爱心帮扶基金会正式成立。基金会的首批基金主要源于公司领导班子、自然人股东以及社会各界的自愿捐款。随着时间的推移，公司的中层管理人员也纷纷加入到爱心捐赠的行列中来。这些汇聚起来的善款，就像一泓清泉，滋润着那些遭遇重大意外伤害、罹患大病而导致生活陷入困境的员工家庭。
时间来到今年3月21日晚，公司工会主席向超带着满满的关怀，将5万元爱心帮扶基金送到了员工雷师傅的家中。雷师傅是公司的一名老员工，多年来一直兢兢业业地为公司付出。然而，命运却对他开了一个残酷的玩笑，近年来他重病缠身。为了寻求治疗，去年他辗转于宜昌、武汉、北京、上海等地的多家医院，最终被确诊为痉挛性截瘫（中枢性截瘫）、双侧下肢动脉粥样硬化。医生建议他在今年3月底再次入院实施脊髓电刺激术，以改善症状。但高额的医疗费用如同沉重的巨石，压得他的家庭喘不过气来。无奈之下，雷师傅向公司发出了爱心救助的申请。
公司工会在得知雷师傅的情况后，迅速行动起来。第一时间安排相关部门详细了解情况，并与雷师傅进行了面对面的交流，全面掌握了他所面临的困难。李万清董事长在得知此事后，毫不犹豫地做出了积极帮困的决定。很快，5万元救助金就从三宁爱心帮扶基金会划拨出来，送到了雷师傅的手中，为他和他的家庭带来了希望和温暖。
本文通过讲述三宁公司成立爱心帮扶基金会以及救助重病员工雷师傅的事例，展现了三宁公司在董事长李万清的领导下，积极践行对员工的承诺，用实际行动关心员工、帮助员工解决困难，体现了企业的社会责任感和人文关怀。
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