青岛西海岸新区零工之家盛大启动,开启就业服务新篇章

本文详细介绍了3月19日正式启动的青岛西海岸新区零工之家的相关情况,包括其规模、设施、选址优势、举办的招聘会以及独特的运营模式和提供的全方位服务等内容。

3月19日上午,一座功能完备、设施齐全的就业服务场所——位于西海岸新区长江西路2号的青岛西海岸新区零工之家(人力资源大市场)正式启动。这里有招聘区、岗位信息大屏、饮水间、平价超市、医疗室、母婴室、卫生间、开水间等一系列实用的区域和设施,为求职者和用工者提供了便利的环境。

零工之家总面积达3592.5平方米,由室内区域和室外区域两大部分构成,能够满足日均6000余人次的求职用工服务需求。

青岛西海岸新区零工之家盛大启动,开启就业服务新篇章

值得一提的是,零工之家建在了汽车站。其室外区域面积超过2000平方米,设有“港湾式”人车分流快速通道、招工停车区和短工即时快招区,同样能满足日均6000余人次的求职用工服务需求。走进室内,宽敞的招聘大厅映入眼帘。除了常见的岗位信息推介区域和现场招聘区域外,市场内还贴心地配备了饮水间、平价超市、医疗室、母婴室、卫生间、开水间等生活服务设施。大厅一旁设置了许多单间,可提供直播带岗、技能培训、就业创业、劳动维权、商务对接等多样化的服务。室内区域整体面积达到1300多平方米。

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西海岸新区零工之家具体位于西海岸汽车东站,也就是交运集团青岛西海岸汽车东站的原候车大厅,并且紧邻青岛地铁1号线太行山路站,交通十分便利。相关负责人介绍说:“将零工之家建在汽车站,可以充分利用汽车站中短途客运集散与劳动力市场结合的优势,为跨区域、跨城市劳动者提供‘下车即求职、上车即上岗’的求职务工便利,将求职过程缩短为‘到达即开始’。”选址汽车站建设零工之家,也是西海岸新区人社部门联手国企进行的一项创新举措,既能盘活汽车站的闲置场地,又能打造“市场 + 车站 + 就业”的务工求职新场景。

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在零工之家启动仪式当天,同步举办了家庭服务及“妈妈岗”专场招聘会。这场招聘会吸引了青岛珍妈堂母婴服务有限公司、青岛大有电子玩具有限公司等近50家西海岸新区企业参与,共提供育婴师、母婴顾问等岗位需求700余个。现场还设置了政策咨询、职业指导、技能培训、直播带岗等各类专区,更有焊工、收纳培训等活动,为求职者提供了“求职 + 赋能”的双重保障。

记者走进零工之家的一间培训教室,看到“人人爱生活家”品牌创始人、高级收纳师韩亚平正在为十余位女性求职者培训收纳技能。当日,韩亚平进行的是关于收纳理论知识和实操知识的公益教学。她和助手边讲解边动手示范,对上衣、裤子等衣物进行收纳演示,并邀请求职者近距离观看学习。韩亚平表示:“参与这次学习的求职者,还可以跟着我们做承接服务,兼职就业。”除了免费的收纳技能培训,她还提供更深层次的职业技能培训,“从接受培训到承接业务,学员学完就可以跟着我们干。”

当日,青岛好帮手公共服务有限公司创始人丁孝华来到零工之家招聘保洁、月嫂、育婴师、收纳师等人员。在他看来,眼下青岛的家政服务市场具体细分领域里,对服务人员的需求依旧很大,“有单没人”现象明显。“客户的要求一降再降,但实际从业人员还是少。”他还介绍说:“家政收纳单越来越多,很多年轻人有收纳需求。目前与月嫂、育婴师的需求相比,收纳单普遍偏多,也较为零散。现在,很多年轻人不会收拾家,宁可花点钱让别人来收拾,一个季度或半年一次,这样的单目前比较多。”据了解,这场招聘会吸引了1100余人次参加,初步达成就业意向220人。

西海岸新区零工之家“身兼双职”,它既是零工之家,也是人力资源大市场。这里将零工早市和人力资源市场服务功能叠加,实行错峰使用,以充分满足清晨的零工劳务交易和日常求职对接洽谈、就业创业指导及社保业务咨询等服务保障需求。

青岛西海岸新区零工之家盛大启动,开启就业服务新篇章

活动现场,与会领导为“岛城暖心驿站”“区人才人力服务交流协会”“区总工会职工就业指导站”揭牌。市场内建立了“就业培训指导中心”,并与西海岸新区总工会及西海岸新区人力资源发展促进会等部门共同设立了“职工就业指导站”,还联动西海岸新区28处“就享家”乐业服务站,以“一核多点”服务网络,实现就业服务“全天候、不打烊”。此外,市场还提供招才引智一站式服务,从旅居青岛、人才驿站、研学之旅、休闲娱乐四个方面,为人才提供住房落户、教育医疗、职业指导、就业创业、人才公寓、网红打卡、旅游休闲全方位服务,打造“来青第一站,就选西海岸”特色品牌。同时,搭建了“从小零工到大灵工”技能培训提升平台。

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青岛市公共就业和人才服务中心党委书记、主任董海波为6家“2024年度青岛市人力资源服务业发展突出贡献单位”代表授牌。活动现场还为相关单位揭牌、颁发奖牌,为农民工代表发放爱心礼包。

本文介绍了青岛西海岸新区零工之家的启动情况,其在规模、设施、选址上具有独特优势,举办的招聘会满足了企业和求职者的需求,且通过错峰使用、多元服务等创新模式,为就业服务和人才发展提供了有力支持,有望成为西海岸新区就业服务的新亮点。

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